Подготовка и повышение квалификации персонала Общества за 1 полугодие 2025 года

В первом полугодии текущего года в АО "Норильсктрансгаз" обучение проводилось по рабочим профессиям, а также по охране труда, промышленной безопасности, работе на опасных производственных объектах, закупочным процедурам и по другим курсам, связанным с деятельностью Общества.

Реализация учебных программ осуществлялась на основании направленных заявок от подразделений, а также в рамках выполнения предписаний надзорными органами Российской Федерации.

Так, в 1 полугодии 2025 года 954 работника прошли обучение по 1877 человеко-мероприятиям.

Обучение сотрудников проходит в разных форматах: очно на территории Общества, в учебных заведениях г. Норильска и дистанционно через интернет.

В 1 полугодии 2025 года работники УСХиДГ для практического обучения посещали учебное заведение в г. Москва по изучению курса «Оператор беспилотных авиационных систем (с максимальной взлетной массой 30 килограммов и менее) обучались управлению беспилотными летательными аппаратами, построению маршрута для воздушных роботов. Навыки необходимы сотрудникам УСХиДГ в процессе осмотра газопроводов.

Сотрудниками Общества пройдено 503 учебных курса на корпоративной платформе «Академия Норникель», в том числе пройдены обязательные курсы обучения по ценностям компании, курс «Противодействие корпоративному мошенничеству» и курсы по работе инвентаризационных комиссий. В рамках программы «Управление на 360» работники обучались по новым курсам: «Стресс - менеджмент» и «Эффективные коммуникации».

В первом полугодии 2025 года 474 работника рабочей профессии прошли обучение по следующим программам обучения: водитель вездехода, кладовщик, машинист компрессорных установок, машинист электростанции передвижной, монтажник технологических трубопроводов, оператор ГРС, оператор товарный, слесарь КИПиА, слесарь по ремонту ДСМиТ, слесарь-ремонтник, стропальщик, трубопроводчик линейный, электрогазосварщик, рамщик, рабочий по КОиРЗ, в том числе 314 работников прошли обучение по ПАБ и ДОР. Повысили классность водители автомобилей всех типов и грузоподъемности 5 работников.

Таким образом, АО «Норильсктрансгаз» предлагает широкий спектр образовательных возможностей для сотрудников. Ведь постоянное совершенствование профессиональных навыков и овладение новыми знаниями играет ключевую роль в успешной работе и дальнейшем росте Общества. Работники имеют возможность обновлять свои компетенции, осваивать современные технологии и методики, что положительно сказывается на производительности труда.