24 апреля 2019

В числе «Лидеров Норникеля»

18 апреля газовики - участники корпоративной программы развития руководителей «Лидеры Норникеля» - завершили обучение по программе и получили сертификаты.

Обладателями сертификатов стали Десятов Александр, начальник производственно-технического управления АО «Норильсктрансгаз», Рязанцев Геннадий, заместитель генерального директора по геологии и разработке месторождений - главный геолог АО «Норильскгазпром», и Марков Евгений, начальник управления материально-технического снабжения АО «Норильскгазпром».

Одна из целей программы - построение эффективной системы бизнес-процессов, использование новейших подходов и практик в управлении производством.

В корпоративной образовательной программе «Лидеры «Норникеля» участвовали руководители функциональных направлений из 16 филиалов и РОКС компании.

Структура программы обучения состояла из четырех модулей: «Лидерство в условиях трансформации», «Финансовый менеджмент», «Операционная эффективность», «Управление командами».

Общая продолжительность обучения составила 8 месяцев. Обучение проводилось с периодическим отрывом от производства в период с октября 2018 года по апрель 2019 года в Москве и Санкт-Петербурге.

Кроме образовательных модулей, участники программы, разделенные на команды по 9 человек, выполняли проектные работы по повышению эффективности на действующих производственных площадках ПАО «ГМК «Норильский никель». Защита проектов проходила в апреле перед высшим руководством Компании. Был отмечен высокий уровень профессионализма в работе над проектами, а также эффективность программы обучения.

Тема проекта, над которым работали, в том числе, трое сотрудников газовых компаний - «Разработка комплекса мероприятий по повышению эффективности процесса фильтрации и сушки медного концентрата на Медном заводе». По результатам защиты проекта команда заняла почетное 3-е место. Кроме того, по результатам внутреннего голосования внутри проектной команды, сотрудником, внесшим наибольший вклад в работу над проектом, признан начальник ПТУ АО «Норильсктрансгаз» Десятов Александр.

Программа обучения «Лидеры Норникеля» была признана руководством Компании высокоэффективной, поэтому планируется продолжение ее реализации и для других работников.

24 апреля 2019

В числе «Лидеров Норникеля»

18 апреля газовики - участники корпоративной программы развития руководителей «Лидеры Норникеля» - завершили обучение по программе и получили сертификаты.

Обладателями сертификатов стали Десятов Александр, начальник производственно-технического управления АО «Норильсктрансгаз», Рязанцев Геннадий, заместитель генерального директора по геологии и разработке месторождений - главный геолог АО «Норильскгазпром», и Марков Евгений, начальник управления материально-технического снабжения АО «Норильскгазпром».

Одна из целей программы - построение эффективной системы бизнес-процессов, использование новейших подходов и практик в управлении производством.

В корпоративной образовательной программе «Лидеры «Норникеля» участвовали руководители функциональных направлений из 16 филиалов и РОКС компании.

Структура программы обучения состояла из четырех модулей: «Лидерство в условиях трансформации», «Финансовый менеджмент», «Операционная эффективность», «Управление командами».

Общая продолжительность обучения составила 8 месяцев. Обучение проводилось с периодическим отрывом от производства в период с октября 2018 года по апрель 2019 года в Москве и Санкт-Петербурге.

Кроме образовательных модулей, участники программы, разделенные на команды по 9 человек, выполняли проектные работы по повышению эффективности на действующих производственных площадках ПАО «ГМК «Норильский никель». Защита проектов проходила в апреле перед высшим руководством Компании. Был отмечен высокий уровень профессионализма в работе над проектами, а также эффективность программы обучения.

Тема проекта, над которым работали, в том числе, трое сотрудников газовых компаний - «Разработка комплекса мероприятий по повышению эффективности процесса фильтрации и сушки медного концентрата на Медном заводе». По результатам защиты проекта команда заняла почетное 3-е место. Кроме того, по результатам внутреннего голосования внутри проектной команды, сотрудником, внесшим наибольший вклад в работу над проектом, признан начальник ПТУ АО «Норильсктрансгаз» Десятов Александр.

Программа обучения «Лидеры Норникеля» была признана руководством Компании высокоэффективной, поэтому планируется продолжение ее реализации и для других работников.